МОСКВА, 16 июн — РИА Новости. Только 33% российских работодателей смотрят на то, в каком вузе получен диплом соискателя, его статус важен лишь для крупных компаний, следует из результатов исследования Института прогрессивного образования, имеющихся в распоряжении РИА Новости.

"Тридцать три процента опрошенных работодателей также обращают внимание на вуз, в котором был получен диплом. Однако статус учебного заведения, его позиции в российских и международных рейтингах важны преимущественно для крупных российских и западных компаний", — говорится в исследовании.

Отмечается, что университетская специальность не определяет и не ограничивает карьерные возможности в глазах работодателей. Строгое соответствие специализации большинство работодателей предъявляют к должностям, подразумевающим наличие определённой степени, лицензии или сертификата для легального трудоустройства: здравоохранение, право, технические должности и другие.

Кроме того, 42% респондентов отметили, что обращают внимание на форму обучения. При этом, 63% наиболее эффективными назвали те форматы, при которых студенту удаётся совмещать работу с учебой для наработки опыта: очно-заочное, заочное, а также дистанционное обучение.

Исследование прошло 11-24 мая среди представителей 1542 компаний в 78 регионах РФ.