Бизнес заявил о нереалистичности призыва Решетникова повышать зарплаты
Призыв главы Минэкономразвития Максима Решетникова к бизнесу повышать зарплаты для привлечения персонала вызвал критику со стороны предпринимателей. В Торгово-промышленной палате отметили, что такая возможность есть лишь у компаний с высокой производительностью труда, а большинство предприятий не имеют ресурсов для роста зарплат.
Вице-президент ТПП Елена Дыбова пояснила, что резерв для повышения зарплат существует только в отраслях с понятными перспективами и рынками сбыта. Особенно сложная ситуация у малого бизнеса в производстве, который вынужден «затягивать пояса», приводит её слова газета «Коммерсантъ».
Что касается предложения нанимать пенсионеров, Дыбова назвала это направление более реальным после решения правительства индексировать пенсии работающим пенсионерам. Это может стимулировать пожилых людей оставаться или возвращаться на работу.
Гендиректор сети ресторанов «Теремок» Михаил Гончаров заявил, что в общепите нет денег для повышения зарплат. Единственным выходом он видит рост цен, что приведёт к оттоку клиентов. Гончаров также усомнился в достоверности официальной статистики, отметив странные цифры Росстата, которые могут быть следствием обеления или ухода бизнеса в тень.
Гендиректор IT-компании Oxygen Павел Кулаков не ожидает повышения зарплат в своей отрасли. Напротив, компании оптимизируют фонд оплаты труда и сокращают сотрудников. Он также указал на проблему большого числа соискателей со слабыми профессиональными навыками и сомнительными личностными качествами.
Таким образом, инициатива главы Минэкономразвития, направленная на преодоление дефицита кадров, столкнулась с прагматичной оценкой бизнеса, который видит ограниченные возможности для её реализации в текущих экономических условиях.
